料     金

社会保険労務士 坪島経営労務事務所では、お客様が安心してご依頼いただけるように、職員数や
仕事量及び難易度を考慮して、顧問料金を決定しております。(原則顧問契約となります)

お問い合わせいただければ、お客様のご依頼内容を確認のうえ、見積り金額を提示させていただきます。

なお、見積りのお問い合わせをしたからといって、当事務所より営業の連絡をすることはございませんの
で、安心してください。


見積り事例は次の通りです。(1年契約可能です)
AコースとBコースを組み合わせたり、BコースとCコースを組み合わせたりすることも可能です。
 
  各コース

◆Aコース
入社退社手続き代行業務及び労務相談のみ 
別途 毎月ニュースレター(人事労務)発送
 

従業員4名以下(パート含む)   基準顧問料月額15,000円(税別)に表1の料金を加算します。

表1 (単価×単位×回数)÷12により算出します。

 
 業務種別
 業務内容
 単価
 単位
 回数
 1
 月次
 労働社会保険(入社・退社)手続業務
 400円
  
 12カ月
 2
 月次
 労働保険給付手続業務(上記1に含む)
 
 
 
 3
 月次
 社会保険給付手続業務(上記1に含む)
 
 
 
 4
 月次
 社会保険月額変更手続(上記1に含む)
 
 
 
 5
 年1回
 社会保険算定基礎手続
 250円
  
  1カ月
 6
 年1回
 労働保険年度更新業務
 200円
  
  1カ月
 7
 年2回
 賞与支払届
 100円
  
  2カ月
 8
 月次
 雇用社保個人送付業務
  50円
  
 12カ月
 
例)対象者が5人いる場合
  (400円×5人×12)+(250円×5人×1)+(200円×5人×1)+(100円×5人×2)+(50円×5人×12)=30,250円
30,250÷12=2,520円 つまり基準顧問料月額15,000円に2,520円を加算する
 
◆Bコース
 就業規則作成手続き代行業務及び労務相談のみ 
  ・マネジメント 就業規則・賃金規定等の院内規定の作成及び説明会の実施
  別途 毎月ニュースレター(人事労務)発送      
                                   基準顧問料月額40,000円(税別)


◆Cコース  
人事評価制度作成・運用及び労務相談のみ   
  ・マネジメント 人事評価制度・賃金表の作成及び
説明会の実施  
  別途 毎月ニュースレター(人事労務)発送                                  
                                   基準顧問料月額60,000円(税別)



 

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