| 就業規則実績 |
| 業種 | 内容 | 成果 |
| 税理士事務所12名 | 10年前に就業規則は所長が作成したが、法人化にあわせて専門家に任せたい | 正社員就業規則、賃金規程、パート規程、嘱託規定、退職金規程、慶弔規程 |
| 産業廃棄24名 東広島 | 社員がルールを守れていないので、整備してほしい | 法改正、個人情報保護、服務重視の正社員就業規則を作成し管轄労働局届出済 |
| 歯科医院18名 広島 | 歯科医師採用に当たり、労働トラブル（特に残業代）予防の就業規則を作成依頼 | リスク対応型の正社員就業規則、給与規定作成し管轄労働局届出済 |
| デイサービス80名 広島 | 就業規則が古いので整備してほしい | 法改正、個人情報保護、マイナンバー対応の正社員就業規則を作成し管轄労働局届出済 |
| 居宅介護事業所7名 広島 | 就業規則が古いので整備してほしい | 法改正、個人情報保護、マイナンバー対応の正社員就業規則を作成し管轄労働局届出済 |
病院512名 東広島 | 育児介護休業規定を整備してほしい | 法改正に合わせた育児介護休業規定を作成し、管轄労働局へ届出済 |
| 飲食23名 東広島 | 就業規則が無いので作成してほしい | 最新の法律に合わせた正社員就業規則、パート就業規則、給与規定を作成し、管轄労働局へ届出済 |
| 観光業4名 東広島 | 今後の事業拡大に向けて、社内の労務管理ルールを整備したい | 正社員就業規則、パート就業規作成 |
| 自動車板金5名 東広島 | 助成金受給のための就業規則を作成 | 正社員就業規則（キャリアアップ助成金条文）を作成し、管轄労働局へ届出済 |
| 飲食12名 東広島 | 今後新卒採用を検討しており、就業規則が無いので作成した欲しい。 | 正社員就業規則作成 |
| 歯科医院4名 東広島 | 今ある就業規則を見直し、助成金受給のための就業規則を作成 | 正社員就業規則、パート就業規則、賃金規定作成し、管轄労働局へ届出済 |
| 運送業14名 東広島 | 今の就業規則を10年以上前に作ったので見直してほしい | 正社員就業規則、賃金規定作成し、管轄労働局へ届出済 |
| 歯科医院12名 東広島 | 理事長の理念を反映した就業規則を作成してほしい | 正社員就業規則、賃金規定作成し、管轄労働局へ届出済 |
| ＮＰＯ法人2名 東広島 | 助成金受給のための就業規則を作成 | 正社員就業規則（キャリアアップ助成金条文）を作成し、管轄労働局へ届出済 |
| クリーニング業60名 東広島 | 法改正に対応していないと指導を受けたので育児介護休業規定を整備してほしい | 育児介護休業規定を作成し直し、管轄労働局へ届出済 |
| 建設業11名 東広島 | 助成金をもらったことが今まで一度も無いという話なので助成金受給のための就業規則を作成 | 正社員就業規則作成 |
| 医療法人24名 広島 | 以前、依頼した別の社労士の就業規則に不備があり従業員と揉めているので、仲裁と就業規則の変更をお願いしたい | 正社員就業規則、パート就業規則、賃金規定を変更し、管轄労働局へ届出済 |