2026/4/19

インセンティブだけでは失敗する理由

給与・賞与の決め方
社長との打ち合わせで、核心を突く一言がありました。 「これまで全社目標を決めていなかったから、スタッ... 続きを読む
2026/4/12

なぜ人事制度を導入したのに、会社が変わらないのか？

給与・賞与の決め方
クライアントから人事制度構築のご相談をいただきました。多くのコンサルタントが人事評価制度を作る際、 ... 続きを読む
2026/3/29

事業計画書で経営を学ぶリーダー研修

給与・賞与の決め方
先週、管理者に向けてリーダー研修を実施してきました。社長、わが社は「社員を経営に巻き込んで」いますか... 続きを読む
2026/3/15

小さな会社が失敗しない給与・賞与の決め方　参加者の声

給与・賞与の決め方
社長が一番悩む「給与の決め方」— 勉強会を開催しました —３月１２日、 「小さな会社で失敗し... 続きを読む
2026/3/1

なぜ、経営計画は「発表しただけ」では会社が変わらないのか？

給与・賞与の決め方
多くの会社で開催される経営計画発表会 売上目標、利益目標、前年実績、経営理念、将来ビジョン、―― 社長... 続きを読む