2019/12/7

男性の育児休業で貰える助成金(85.5万円)


今週は、勤務間インターバル導入コース助成金※の会社への入金決定(1社)の連絡がありました。対象となった設備はカスタマイズされたソフトウエアです。

※勤務間インターバル導入コース助成金の詳細はこちら

カスタマイズされたソフトウエアというのは、顧客管理ソフトと会計ソフトを連動させるソフトウエアでこちらの設備導入により経理スタッフの作業負担が一気に減っていきます。

まさしく働き方改革ですね。

さて、別件ですが今ちょうど男性スタッフさんの育児休業取得で貰える助成金の書類を準備しています
 

どのような助成金かというと

奥さんの出産後8週間以内に男性従業員さんが5日休暇を取得することで貰える助成金(57万円)です。
出産後8週間以内さらに5日休暇を取得すれば、85.5万円の助成金を貰えます。

男性従業員さんの育児休業助成金の詳細はこちら

この助成金は、個人的にわりと好きな助成金です。
会社の負担も少なく、奥さんが大変な時に育児の手伝いをし家庭円満に繋がるし、いい助成金ですね。

今月、社長様とその助成金支給申請に向けて打ち合わせする予定です。

「坪島経営労務事務所は、助成金で地域一番の社労士事務所を目指しています! 助成金を知らずに損をする会社を少しでも減らしたいという想いで活動しています。」 
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