2020/7/10

助成金は一発勝負ですか?




先週、これから助成金に取り組む取引先の社長さんと打ち合わせをしているときに、ふと社長さんから
 
「ところで、助成金は一発勝負なの?1回提出してダメだったら、修正して再提出すればいいんじゃない?」
 
助成金申請書類、就業規則などの規定、労働条件通知書、賃金台帳それぞれに記載してある賃金の諸手当に整合性がないと審査に引っかかるという話をしているときにちょうどこのような発言がありました。

再提出が認められるか?

答えはNOです。

1度提出してダメだったら、次はありません。

そうならないように、助成金にもよりますが1年以上前から準備しておく必要があります。
(実際に当事務所で最長2023年6月申請予定の助成金も管理しています)
 
思い付きで申請し、OKとなるようなものではないのです。

ただ、雇用調整助成金については簡略化され事前計画をなくし、事後申請してもOKとなっています。書類も、保険番号など複数枚にわたって記入しなくても済むように自動転写され負担軽減されています。
 
ただ、「助成金は一発勝負であることに変わらない」ので申請書類及び添付書類については、提出前に最低2回以上はチェックすることをおすすめします。当事務所も作成したスタッフでなく、別のスタッフや私がWチェックするルールを導入し運用しています。
「坪島経営労務事務所は、助成金で地域一番(東広島)の社労士事務所を目指しています!助成金を知らずに損をする会社(広島)を少しでも減らしたいという想いで活動しています。」 

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